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武汉公司广泛征求职工意见总结武汉公司精神

浏览次数: 日期:2012年3月21日 20:46

  ---”团结、吃苦、坚持、奋进“

 

  2011年10月16日,宁夏回族自治区地质矿产勘查开发局党委书记、局长徐占海;党委委员、副局长李建国;伊地集团党委书记、董事长胡学祥等领导一行十人深入伊地集团武汉公司调研工作。调研期间,徐占海局长曾要求武汉公司总结在汉生存发展26年里的宝贵经验与财富,总结武汉公司精神,以此激励职工。

 

  调研结束后,武汉公司在全体职工中广泛征求意见,全面收集内涵能够囊括企业文化、生存法则、质量建设、安全生产、物质文明及民主意识的、独具武汉公司特色的”企业精神“.同年12月14日收集意见及稿件60余条,通过整理、汇编、统计,最终在2012年3月17日经民意调查与投票表决,初步拟定了武汉公司企业精神---”团结、吃苦、坚持、奋进“.

 

  ”团结“----团结就是合力共为,团结出凝聚力、战斗力、创造力、生产力

 

  武汉公司1986年进入武汉市场,在宁夏地矿局党委、伊地集团党委的正确领导和支持下,班子团结、职工团结,领导干部识大体、顾大局,同事之间互敬互爱,民主团结氛围浓厚。正是因为这个团结的集体,武汉公司职工携手共度了一个又一个的难关,共创了一个又一个辉煌。

 

  ”吃苦“--吃苦在前享受在后,先天下之忧而忧,后天下之乐而乐

 

  武汉公司职工选择了地质施工,就等于选择了跋山涉水,选择了风吹日晒,选择了艰苦,选择了奉献,地质工作是枯燥的,地矿人也是平凡的;武汉公司职工冬战严寒、夏斗酷暑;历经50年不遇的雪灾、连绵不绝的暴雨,长期奋战在生产一线,他们远离亲人,很多职工在老人去世时没能见最后一面;在孩子高考时没能在身边鼓励;在爱人临产时没能在面前安慰;在亲朋有困难时没能及时帮助,一代一代的武汉公司职工就是这样将青春奉献给了武汉城市化建设。

 

  ”坚持“--坚持以人为本、坚持团结、坚持拼搏、坚持创新

 

  1986起步阶段的武汉公司没有设备、没有人员、没有资金,没有市场;1993年的金融危机;2008年的国家宏观调控;2011年的房地产限购限贷……面对困局与危机,在兄弟省局、相关单位陆续撤离武汉市场时,武汉公司职工没有退缩,通过开拓进取,奋力拼搏,在地基与基础施工领域创造了辉煌的业绩,谱写了一曲挺立潮头、踏浪奋进的壮丽篇章。

 

  ”奋进“--敢为人先、追求卓越

 

  武汉公司职工实践了宁夏地矿局”走出去“战略;树立了宁夏地矿人在武汉的窗口作用;为大汉口的第一条轻轨庄严奠基;为天河机场的第二次腾飞插上了翅膀;为万里长江第一遂的贯通倾注了汗水;为天津117大厦打下了第一根超深桩;为武汉市多项高层及超高层建筑打下了坚实基础。武汉公司职工用缜密的工作方法与精细的施工程序完成了各类大型建筑的桩基工程200多项,合格率100%,优质率达到90%以上,受到了宁夏地矿局、宁夏地质工程院、湖北省政府、武汉市政府及相关主管部门的多次嘉奖;培养出了一大批优秀企业家、优秀总工程师、优秀项目经理;同时造就了全国五一劳动奖章获得者,使公司逐步发展成为湖北省乃至华中地区基础施工的排头兵。

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