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伊地集团武汉公司召开“深入基层强化管理、联系群众共谋发展”主题汇报会

作者:杨旼浏览次数: 日期:2013年6月29日 14:08

    2013年6月29日,伊地集团武汉公司在军事经济学院总后武汉干休所迁建及学院住房建设桩基工程项目部召开了“深入基层强化管理、联系群众共谋发展”的主题汇报大会。会议由宁夏地质工程院副院长、武汉公司党支部书记、总经理王旭主持,党员及职工代表参加了会议。
  武汉公司领导班子及机关工作人员在深入基层实地调研后,有针对性的收集了党建、市场经营、安全生产、质量管理、成本控制、后勤服务方面的第一手资料,汇报材料开门见山、切中要害、可操作性强,直面差距与不足,为下半年各项工作的开展提供了依据。全体与会人员认真听取了各部门工作汇报,并对工作中的不足提出了意见与建议。
   王旭总经理在听取完汇报后,要求广大党员领导干部做到四讲:既“讲政治、讲大局、讲团结、讲正气”:
  “讲政治”是指党员干部要讲政治,不能没有目标,要知道自己为谁工作,为什么工作,要围绕十八大提出的各项方针、政策、为实现“中国梦”和公司的可持续发展而工作。
  “讲大局”是指各项工作要以大局为重,树立大经营、大市场的经营理念,心中要时刻想到集体和大家,不能只想到自己。
  “讲团结”是指武汉公司发展壮大的法宝就是团结协作,依靠团结的班子、团结的队伍,再大的困难也能克服。内部勾心斗角、各自为政、搞小团体主义将使企业走向衰败。
  “讲正气”是指全体职工要树立健康的人生观、价值观、世界观,对工地上出现的消极怠工、仗势欺人、不听指挥的人要严肃整治处理,在全公司范围内形成讲正气的工作作风。
  同时王总还提出在工作中:一要重视工作的过程控制,抓过程管理;二要强化管理,将各项制度依法依规履行;三要抓落实,任何工作开了会不落实等于零,布置了工作不检查也等于零;四是论成功,要以实现利润最大化作为评判依据。
  王总还要求广大职工要做到:一是讲诚信,用心交朋友,别把自己当精英;二是学会换位思考,替别人着想;三是为人处世要低调,多学习别人的长处,找自身的不足;四是学会尊重他人,这样才能尊重自己。(供稿人:杨旼)
  

汇报大会现场

武汉公司总经理王旭(左二)、常务副总经理高峰(右二)在项目经理刘宁庆(左一)、项目副经理孙海洋(右一)的陪同下,在广电沟咀项目部现场调研

 

武汉公司总经理王旭(右)、常务副总经理高峰(左)在施工现场检查设备运转情况

 

武汉公司总经理王旭(右)、常务副总经理高峰(左)抽检项目部钢筋质量

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